sábado, 26 de noviembre de 2011

Trabajadores levantaron toma Rectorado UC

Agredieron a docente
Trabajadores levantaron toma de Rectorado de UC
Levantada la toma que trabajadores administrativos mantenían desde el jueves en el rectorado de la UC.(Foto Robert Mogollón)
MARIELY MENDOZA

mmendoza@el-carabobeno.com

Un forcejeo ocurrió en la puerta principal del Rectorado de la Universidad de Carabobo, cuando la rectora Jessy Divo de Romero se presentó con un grupo de autoridades para abrir la entrada y permitir el paso de los trabajadores, tras la toma que mantenían desde el jueves antes del mediodía.

Mientras Divo de Romero presuntamente ordenaba cortar el candado y la cadena que representantes sindicales administrativos habían colocado, hubo un cruce de palabras y empujones, donde la profesora Cruz Mayz, coordinadora general del despacho rectoral fue agredida físicamente y otros funcionarios que iban con la rectora fueron vapuleados.

La rectora de la UC habría sido ofendida verbalmente por trabajadores, mientras intentaba explicarles que no podían impedir el acceso a la institución. En medio de la confusión y las presiones, la puerta peatonal fue arrancada de su base.

Divo de Romero envió una comisión al Ministerio Público para denunciar con nombre y apellido a los empleados involucrados en el desorden ocurrido, pasadas las 9 de la mañana, y advirtió que también se abrirá de inmediato una investigación administrativa contra ellos. Justificó que no se puede permitir que haya personas que alteren la paz universitaria y siembren anarquía.

Recordó que en su gestión sólo ha procedido contra dos trabajadores a través de jubilaciones de oficio, por participar en hechos reñidos contra el orden público. Una de ellas fue la de Milagros Moya, que irrespetó a sus compañeros de trabajo y a la directora de la DDE, y por maltratos a los estudiantes, en el año 2009.

"Tenemos pruebas de que Milagros Moya le dio una cachetada a la profesora Cruz Mayz, cuando intentábamos entrar y por eso la denuncia ante la Fiscalía de Carabobo".

Por su parte, Moya dijo que también denunciaría a la rectora de la UC, por daños al patrimonio de esta casa de estudios por presuntamente ordenar que cortaran el candado para entrar a la fuerza, y por otras agresiones físicas de personas que la acompañaban.

La máxima autoridad señaló a Hernán Barrios como la persona que supuestamente lidera estos sucesos desde el jueves, y criticó que este trabajador haya decidido quedarse con la presidencia de Catrauc, pero siga al frente de acciones sindicales "con la pizca de liderazgo que le queda, para hacerle daño a los trabajadores".

Reunión entre autoridades y administrativos

Como la rectora tuvo que retirarse a cumplir compromisos de trabajo, una comisión conformada por el secretario de la UC, Pablo Aure; el decano de Ciencias de la Salud, José Corado; de Ingeniería, José Luis Nazar; Luis Torres, de Educación; y Benito Hamidian, de Faces, se reunió a escuchar a los sindicalistas, representados por Doris Silva y Pedro Ulacio, entre otros.

Silva exigió a las autoridades universitarias el cumplimiento de los acuerdos pautados en el pliego conciliatorio que tienen ante la Inspectoría del Trabajo. "Vemos que hay una táctica dilatoria de la rectora en la inscripción de los trabajadores en el Seguro Social, instalación de comisiones de trabajo de incapacidad, de concursos, reclasificación de trabajadores, restitución a sus cargos a los compañeros de Dices que tienen procedimientos administrativos".

Al final de la reunión, Aure prometió informar a las autoridades en la Comisión Delegada del Consejo Universitario del día lunes, donde será incluido como punto de cuenta informativo.

Para el jueves quedó pautada una nueva asamblea de trabajadores administrativos en el patio del rectorado de la UC.

Iván Uzcátegui, presidente de la Federación de Centros Universitarios de la UC, pidió a Doris Silva y al sindicato de empleados administrativos, que continúen las luchas por sus reivindicaciones sin afectar las actividades académicas.

El líder estudiantil señaló que los estudiantes apoyan las exigencias del gremio de trabajadores, siempre y cuando no se paralicen las clases ni se hagan llamados a paros.

"Nunca nos hemos negado al diálogo, refirió Aure, pero deben usarse los canales regulares para hacer los reclamos y no cerrando las puertas de la universidad, ni deteniendo las actividades, menos aún prohibiendo la entrada de trabajadores al rectorado".

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